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São Paulo, 25 de novembro 2010 |
Olá,
Um dos grandes receios de gestores, líderes e empresários é perder ótimos profissionais que integram o time vencedor. Um estudo revelou que 15,9% dos funcionários trocam de emprego porque são ‘assediados’ por outras companhias. O que fazer para evitar essa perda, qual o papel do RH nesse contexto e como suprir as necessidades e anseios dos colaboradores com o emprego atual? Saiba mais sobre esse assunto e acompanhe também os outros destaques do seu Boletim RH. Boa Navegação e Leitura!
Dionisio Alexandrini Neto - jornalismo@empregos.com.br
Editor de Conteúdo
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